Day: June 27, 2019

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来春から｢パワハラ対策｣が義務化される背景 | 人生100年時代を生き抜く働き方 | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

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近年、さまざまな業界で問題が顕在化しているパワーハラスメント（パワハラ）。セクシャルハラスメント（セクハラ）は1999年施行の改正・男女雇用機会均等法で事業主の配慮義務を定め、2007年から事業主に防止措置…
— 読み進める toyokeizai.net/articles/-/288838

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デキる人が議論でする5つのこと　相手に屈しないためのコツ | Forbes JAPAN(フォーブス ジャパン)

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仕事や家では、怒りを感じる状況が起きることがある。同僚からアイデアを盗まれ、自分の手柄にされた。隣人宅の木が自分の庭に倒れ、フェンスが損壊した。こうしたとき、相手とどう話し合えば良いのだろう？怒っているときにはその瞬間に頭に血が上り、感情的
— 読み進める forbesjapan.com/articles/detail/28007/1/1/1

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鴻海傘下シャープが誰も予想しなかった「高速黒字化」を実現した理由 | イノベーション的発想を磨く | ダイヤモンド・オンライン

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2016年、世間を驚かせた台湾企業・鴻海（ホンハイ）精密工業によるシャープ買収。経営不振に陥ったシャープをV字回復へと導いた鴻海の戦略は、何がすごかったのか。自身も30年以上シャープに勤めた中田行彦氏の著書『シャープ再建』から読み解く。
— 読み進める diamond.jp/articles/-/206453

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ありがとう！橋下徹「親権問題を解決する唯一の方法」 | プレジデントオンライン

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離婚後の「共同親権」を日本にも導入すべきかどうか。ネット上で白熱した議論が続いているが、着地点が見えないのは、論者たちが見落として…
— 読み進める president.jp/articles/-/29056

単独親権派は、憲法学者の木村草太氏や、子育て支援等に力を入れている社会起業家の駒崎弘樹氏など。その理由の中心は、両親にDV（ドメスティックバイオレンス＝家庭内暴力）問題があり、例えば、夫の暴力に苦しめられた妻が離婚後子供と暮らしているケースにおいて、共同親権になってしまうと暴力元夫と元妻が引き続き連絡を取らざるを得なくなってしまうので、それはダメだというもの。

対する共同親権派は、衆議院議員の長島昭久氏。僕自身、彼の主張を明確に聞いたことはないが、共同親権派が主張する柱は、離婚後、子供と暮らしていない親（多くは父親）が、子供に面会しようとしても断られることが多いので、それを防ぐためというもの。

この共同親権派の主張に対して、単独親権派は、共同親権となっても、子供と暮らしている親側が面会を拒むと、強制する方法がないので、共同親権にすることは無意味だという。確かに共同親権となったところで、現在の法制度では面会を強制執行することはできない。//

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女性のためのDV防止法は改正しよう:“帰宅恐怖症”の原因にもなりうる!?　夫を苦しめる“モラハラ妻”を4タイプで分析 | ダ・ヴィンチニュース

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ダ・ヴィンチニュースで『心が折れそうな夫のためのモラハラ妻解決BOOK』（高草木陽光/左右社）のあらすじ・レビュー・感想・発売日・ランキングなど最新情報をチェック！モラハラ,夫婦,夫婦関係
— 読み進める ddnavi.com/review/545514/

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